おべんとね！っととは？料金や評判、代替・類似サービス比較5選を解説

従業員の欠食防止や出社意欲向上を目的に、設置型の社食やお弁当を提供する福利厚生が支持され続けています。こうした取り組みは社員の満足度を高め、労働環境改善や業務パフォーマンス向上にも寄与するほか、栄養バランスの取れた食生活を低コストで実現できる健康経営施策としても非常に有効的です。今回は、企業側の発注の手間なくオフィスにランチが届くお弁当サービス『おべんとね！っと』を軸に、近しい特徴を持つ法人向け社食サービスを比較しながら詳しくご紹介します。

※本記事の内容は執筆時のリサーチによるものです。閲覧いただいた時点で各サービス内容が変化している場合もございます。料金やプランなどの詳細については各サービス窓口へお問い合わせください。イメージ画像は各サービス・運営会社さまの公式サイトより。

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おべんとね！っととは

『おべんとね！っと』は、これまでに累計1,500社以上の企業に導入されている、従業員とお弁当会社をつなぐ注文代行型のプラットフォームサービスです。提携するお弁当会社のメニューは、各社の管理栄養士がレシピを監修しており、健康面への配慮も万全です。栄養バランスが整った食事基準であるスマートミール認証を取得した店舗も加盟しており、栄養バランスの取れた日替わり弁当が安心して提供されます。また基本的にリターナブル（回収可能）仕様となっており、環境への負荷軽減にも結びつきます。

導入企業は、提携店舗の中から職場の所在地やニーズに合ったお弁当業者を紹介してもらえ、従業員はパソコンやスマートフォンの専用アプリを通じて直接注文でき、昼食はオフィスへ届けられる仕組み。企業側の発注業務や配膳にかかる手間を大幅に削減することが可能となります。特に、オフィス周辺に手頃で満足感のある飲食店が少ない企業様や、従業員の昼食の確保に不安を感じている企業様にもおすすめです。

おすすめの類似サービス比較表

人事・総務ご担当者様の発注作業を軽減できる『おべんとね！っと』ですが、よりヘルシーな商品を導入したい、リモート社員にも平等に福利厚生を提供したい…といった場合は、以下のサービスがおすすめです。『おべんとね！っと』との類似点・相違点を踏まえながらご紹介します。

グリコのお弁当配達サービス『SUNAOデリバリー』

【おべんとね！っととの類似点】健康志向のサービス／商品はお弁当／オンラインで注文管理ができる
【おべんとね！っととの相違点】自社企画商品である
【こんな企業におすすめ】健康経営に取り組んでいる／担当者の負担を減らしたい／環境に配慮したサービスを導入したい

法人向け置き菓子のパイオニア『オフィスグリコ』で知られる江崎グリコ株式会社が提供する宅配弁当サービスです。「適正糖質」の考え方に基づき、1食あたりの糖質量を20～40gに抑えるだけでなく、野菜やタンパク質とのバランスも考慮したヘルシーなお弁当を届けています。従業員は専用アプリから当日の朝9時までに注文を行うことで、『オフィスグリコ』の配送便と一緒に商品を受け取ることができます。

冷凍で手軽なヘルシー食『タニタカフェ at OFFICE』

【おべんとね！っととの類似点】健康志向のサービス／管理栄養士が監修している／商品はお弁当／オフィスへの設置型
【おべんとね！っととの相違点】自社企画商品である／冷凍商品
【こんな企業におすすめ】健康経営に取り組んでいる／ランチ以外でも活用したい／担当者の負担を減らしたい

体組成計で知られるタニタグループが展開する冷凍タイプの社食弁当サービスです。カレーやパスタ、スープ、スイーツなど、管理栄養士監修の冷凍プレートを社内に設置し、社員はPayPayによるキャッシュレス決済と電子レンジでの加熱のみで手軽に食事を楽しめます。さらに、栄養士によるコラムやレシピが定期的に配信されるため、健康的な食習慣への意識づけにもつながり、福利厚生の一環として、社員の健康維持を後押しできます。

【詳しくはこちら】タニタカフェ at OFFICEとは？料金や評判、代替・類似サービス比較5選を解説

選べるランチをポイント支払い『シャショクラブ』

【おべんとね！っととの類似点】商品はお弁当／オンラインで注文管理ができる／常温商品
【おべんとね！っととの相違点】ポイントを支払いに充てられる
【こんな企業におすすめ】担当者の負担を減らしたい／従業員の負担額を減らしたい

『シャショクラブ』は、豊富な献立の中から社員がオンラインで注文するだけで、決まった時間にオフィスへお弁当が届けられる法人向けサービス。毎日10種類以上のメニューから選べるため、日替わりで飽きずに利用できる点も魅力です。導入企業は、従業員に対して専用のポイントを付与することができ、そのポイントを使ってお弁当の注文が可能となるため、ランチ代の補助として福利厚生に活用することができます。

【詳しくはこちら】シャショクラブとは？料金や評判、代替・類似サービス比較5選を解説

在宅勤務社にも最適『つくりおき.jp』

【おべんとね！っととの類似点】健康志向のサービス／管理栄養士が監修している
【おべんとね！っととの相違点】商品は冷蔵惣菜／社員の自宅に商品が届く
【こんな企業におすすめ】健康経営に取り組んでいる／ランチ以外でも活用したい／従業員の負担額を減らしたい

『つくりおき.jp』は、管理栄養士が監修した手作りのおかずが冷蔵で自宅に届くサービスで、企業向けの福利厚生としても導入が進んでいます。社員はあたためるだけで手軽に栄養バランスのとれた食事を楽しめるため、毎日の家事負担を軽減し、業務後のストレス軽減にもつながります。特にリモートワークや在宅勤務が増える中で、オフィスに出勤しない社員に対しても等しく「食の福利厚生」を届ける手段となり得ます。

クラウドで弁当管理『弁当注文.com』　

【おべんとね！っととの類似点】オンラインで注文管理ができる
【おべんとね！っととの相違点】お弁当業者の紹介はない
【こんな企業におすすめ】ランチ以外でも活用したい／担当者の負担を減らしたい／全国の支店の一括管理をしたい

『弁当注文.com』は企業内のお弁当の発注業務を効率化できるクラウド型の管理サービスです。あらかじめ利用中の弁当業者や商品を登録しておくことで、社員個人がオンラインで注文を行える仕組みとなっており、システム上で自動的に集計・発注処理を行います。特に、全国に拠点を持ち、拠点ごとに異なる弁当業者を利用している企業にとっては、注文や支払いの一元管理が可能となる点が大きなメリットです。

おべんとね！っとの主なメリット

弁当屋の選定・紹介をお願いできる

『おべんとね！っと』では、企業の所在地や職場環境、従業員のニーズに合わせて、提携店舗の中から適したお弁当業者を紹介してもらえます。たとえば『お弁当の玉子屋』のように、地域に根ざした店舗も多数加盟しており、新たな業者との出会いだけでなく、これまで利用していたお弁当業者をそのまま継続して使える可能性もあります。対応の可否は事前確認が必要ですが、希望がある場合はサービス提供会社へ問い合わせてみるのがおすすめです。

様々な支払方法に対応

『おべんとね！っと』では、支払い方法として、従業員が全額を負担する【お弁当代コミコミ！プラン】と、企業側が費用の一部または全額を負担する【企業様負担プラン】の2種類から選ぶことができます。さらに、クレジットカードや給与天引き、現金払いなど、さまざまな決済手段に対応しているため、企業の運用方針や従業員の利便性に合わせて柔軟に導入することが可能です。選択肢の豊富さから、企業・従業員両方に利用しやすいサービスといえます。

利用者がオンラインで予約・キャンセルができる

従業員は、専用のアプリやWEBサイトを通じて、お弁当を個別に注文することができます。そのため、企業側で毎回発注や支払いの手続きを行う必要がなく、業務負担の軽減が期待できます。また、献立が登録されていれば1週間分まとめて注文することもでき、注文の締切前であればキャンセルも可能。注文忘れを防ぐためのリマインドメールも配信されるなど、従業員が安心して利用できるような仕組みが整えられています。

おべんとね！っとのデメリット・注意点

利用はランチタイム限定

『おべんとね！っと』は日替わりのお弁当を昼食時に届けることを基本とした提供形態です。そのため、朝食や間食といった昼食以外の食事ニーズには対応が難しい場合があります。昼食時間や昼休憩時間が決まっている職場には適していますが、シフト制や早朝・深夜勤務が多いオフィスでは、すべての従業員にとって使いやすいとは限りません。そのためオフィスコンビニや売店サービスとの併用を検討することで、より多くの要望に応えることができます。

配送エリアの確認が必要

『おべんとね！っと』は、対応エリアや利用可能な店舗について、事前に確認が必要となる場合があります。特に加盟店舗の詳細は、サービス提供会社へ問い合わせを行わないと確認できないケースも多いため、導入前に早めの確認が推奨されます。申し込みから導入まではおおよそ1週間程度とされており、予算・条件や運用体制をあらかじめ整理した上でサービス側に問合せることで、スムーズな導入とその後の運用が叶います。

利用できる店舗は原則一社のみ

原則として、一拠点につき一社のみがサービスを利用できる仕組みとなっているため、社内で複数の店舗からの選択肢や、弁当のメニューにおけるバリエーションを求める声が多い場合には、希望に沿えない可能性があります。ただし、一定の発注食数が見込まれる場合には、複数の提供業者を併用できるケースもあるため、導入を検討する際は、想定される利用人数や希望するメニュー内容などを踏まえて、事前にサービス側へ相談しておくことが望ましいです。